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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
主要工作內(nèi)容：
1.項(xiàng)目信息收集、篩選、跟蹤、組織運(yùn)作、投標(biāo)、談判；完成業(yè)績(jī)指標(biāo)；
2.渠道資源的開發(fā)與維護(hù)；客情關(guān)系的聯(lián)絡(luò)與維護(hù)；
任職要求：
1.具有2年以上大型設(shè)備或者工程銷售經(jīng)驗(yàn)；鋼廠、電廠、焦化、水泥等行業(yè)煙氣治理、廢水處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2.獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)區(qū)域市場(chǎng)拓展工作；有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能長(zhǎng)期出差；
3.能夠根據(jù)部門要求做區(qū)域內(nèi)關(guān)系長(zhǎng)期維護(hù)和市場(chǎng)開拓工作；
4.熟練使用WORD\\\\EXCELL\\\\釘釘?shù)绒k公軟件；
5.有資源者優(yōu)先考慮。
1.項(xiàng)目信息收集、篩選、跟蹤、組織運(yùn)作、投標(biāo)、談判；完成業(yè)績(jī)指標(biāo)；
2.渠道資源的開發(fā)與維護(hù)；客情關(guān)系的聯(lián)絡(luò)與維護(hù)；
任職要求：
1.具有2年以上大型設(shè)備或者工程銷售經(jīng)驗(yàn)；鋼廠、電廠、焦化、水泥等行業(yè)煙氣治理、廢水處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2.獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)區(qū)域市場(chǎng)拓展工作；有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能長(zhǎng)期出差；
3.能夠根據(jù)部門要求做區(qū)域內(nèi)關(guān)系長(zhǎng)期維護(hù)和市場(chǎng)開拓工作；
4.熟練使用WORD\\\\EXCELL\\\\釘釘?shù)绒k公軟件；
5.有資源者優(yōu)先考慮。
職位類別： 市場(chǎng)經(jīng)理/主管
舉報(bào)
土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1.5-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、維護(hù)和開發(fā)市場(chǎng)電力設(shè)計(jì)資源，將本公司設(shè)計(jì)案例在重點(diǎn)設(shè)計(jì)院進(jìn)行推廣并為市場(chǎng)部門提供項(xiàng)目信息支持； 2、洞悉電力設(shè)計(jì)市場(chǎng)變化，推廣戰(zhàn)略并實(shí)現(xiàn)目標(biāo)市場(chǎng)的穩(wěn)健增長(zhǎng)； 3、保證項(xiàng)目..
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0.7-1.1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位銷售經(jīng)理（變壓器銷售） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的變壓器、電抗器產(chǎn)品推廣和項(xiàng)目運(yùn)作，完成銷售目標(biāo) 2.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)客戶關(guān)系的建立、維護(hù)； 3.建立目標(biāo)市場(chǎng)的客戶檔案信息及產(chǎn)品檔案； 4.組織..
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0.4-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、主要從事交流充電樁、直流充電樁銷售。 2、要有一定政府（企業(yè)）人脈和銷售渠道。 3、待遇：底薪4000+提成 4、身體健康，能吃苦。
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0.8-1.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：合肥德盛電器是專業(yè)從事電力自動(dòng)化和智能配電網(wǎng)產(chǎn)品的公司，公司核心管理團(tuán)隊(duì)和研 發(fā)團(tuán)隊(duì)均來(lái)自南京南自集團(tuán)。所有智能化配電產(chǎn)品都是公司自研自產(chǎn)。目前正值智能化改革 負(fù)責(zé)區(qū)..
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0.8-1.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：合肥德盛電器是專業(yè)從事電力自動(dòng)化和智能配電網(wǎng)產(chǎn)品的公司，公司核心管理團(tuán)隊(duì)和研 發(fā)團(tuán)隊(duì)均來(lái)自南京南自集團(tuán)。所有智能化配電產(chǎn)品都是公司自研自產(chǎn)。目前正值智能化改革 負(fù)責(zé)區(qū)域..
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0.8-1.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：合肥德盛電器是專業(yè)從事電力自動(dòng)化和智能配電網(wǎng)產(chǎn)品的公司，公司核心管理團(tuán)隊(duì)和研 發(fā)團(tuán)隊(duì)均來(lái)自南京南自集團(tuán)。所有智能化配電產(chǎn)品都是公司自研自產(chǎn)。目前正值智能化改革 負(fù)責(zé)區(qū)域..
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0.8-1.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：合肥德盛電器是專業(yè)從事電力自動(dòng)化和智能配電網(wǎng)產(chǎn)品的公司，公司核心管理團(tuán)隊(duì)和研 發(fā)團(tuán)隊(duì)均來(lái)自南京南自集團(tuán)。所有智能化配電產(chǎn)品都是公司自研自產(chǎn)。目前正值智能化改革 負(fù)責(zé)區(qū)域..
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4-8千/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司電力部門在河南市場(chǎng)的銷售，維護(hù)客情關(guān)系； 2、維護(hù)原有客戶的基礎(chǔ)上不斷開發(fā)新客戶，找提供專業(yè)上的服務(wù)及支持； 3、負(fù)責(zé)回收貨款并及時(shí)處理領(lǐng)導(dǎo)交待的其任職資質(zhì)它任務(wù)..
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1.2-2.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售新渠道,新市場(chǎng)和潛在客戶的開拓； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)新業(yè)務(wù)的合同簽訂、合同執(zhí)行以及賬款的回收； 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶關(guān)系的維護(hù)； 4、收集市場(chǎng)信息、客戶需求。 任..
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0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位制定并執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，確保銷售目標(biāo)達(dá)成； - 建立并管理銷售團(tuán)隊(duì)，包括人員的招聘、培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)估； - 開發(fā)銷售渠道，建立良好的銷售網(wǎng)絡(luò)； - 制定合理的銷售預(yù)算和銷售計(jì)劃，并對(duì)銷售情..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：電力環(huán)保類
- 所在地區(qū)：浙江-杭州市-西湖區(qū)
- 聯(lián)系人：人力資源部
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：310012
工作地址
- 地址：浙江省杭州市教工路23號(hào)百腦匯科技大廈21樓
